创博能源科技2025半年度工作会议举行
7月4日,创博能源科技全体员工齐聚一堂召开主题为“创新发展共赢未来”的2025半年度工作会议。会议聚焦传统工程公司向科技驱动模式的战略转型,加速创新成果转化与生态协同深化,全面检视上半年发展实效,系统部署下半年攻坚战略,为达成全年目标凝聚创新动能、规划发展路径。
董事长李文凭:战略转型与稳健发展
董事长李文凭在会议中阐述了公司更名为广东创博智慧能源科技有限公司的战略意义,标志着公司向智慧能源生态构建者的转型。面对当前行业挑战,他强调稳健经营是根本任务。上半年,公司优化了客户结构,探索存量市场技术创新,并试点事业部制改革。下半年,公司将继续推进战略转型,依托储能技术迭代与数字化能力,同时强化项目筛选、加速项目结算、深化关键客户关系维护并完善事业部运营机制,在复杂环境中稳步发展,为成为双碳目标引领者奠定坚实基础。
总经理白艳:市场拓展与运营升级?
总经理白艳肯定了公司上半年业绩的稳健增长,特别指出经营部和维保部业绩增长显著,同时获得了园区客户的高度认可。面对绿色低碳的政策趋势,她明确下半年将聚焦存量市场深耕,并加速向全生命周期工程服务商战略转型。为此,公司将着力技术突破、品牌形象升级、项目验收结算提速、维保体系优化及人才结构年轻化。通过强化创新驱动与文化赋能,全力保障各项年度目标实现。
副总经理刘和森:内控深化与创新布局
副总经理刘和森深入剖析了内部管理效能,强调精细化管理和执行力提升是当务之急。他指出,下半年公司将力保现金流安全,全力攻坚项目验收结算与应收款回笼;同时打造能源监管平台示范项目,探索创新模式;通过筛选优质合作商积极融入绿色低碳产业生态,持续强化品牌专业形象;并以严格管理机制夯实发展根基,全面支撑公司科技转型战略。
部门汇报:成果与规划并进
在部门汇报环节,各负责人分享上半年项目推进和业务拓展成果,深入剖析存在问题并提出解决方案,系统规划下半年工作重点,明确目标任务,为公司的持续发展提供全方位支撑。
企业文化建设:凝聚力量,共筑辉煌会议期间,公司隆重表彰了半年度优秀员工及优秀新人,肯定了他们的卓越表现和突出贡献。同时,特别庆祝采购专员刘利群入职5周年、经营专员韦坚入职10周年,感谢他们为公司发展做出的长期奉献。此外,为6-7月生日员工举办了集体生日会,增强了员工归属感和团队凝聚力。这些活动丰富了员工文化生活,提升了团队向心力,为公司发展注入了温暖力量。
2025下半年征程已启,创博能源科技全体员工将以战略转型为引领,以稳健经营为基石,紧握创新引擎,深化内部协作,共同应对挑战,在复杂环境中奋力实现破局发展,携手迈向共赢未来!